Unser Traineeprogramm richtet sich an Absolventen der Fachrichtungen Ingenieurwissenschaft (Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurswesen) und Betriebswirtschaftslehre.

Das Traineeprogramm wird gemeinsam mit Ihnen individuell gestaltet, wobei Sie sich für einen der Bereiche im Unternehmen als Schwerpunkt entscheiden.

Sie durchlaufen drei bis vier verschiedene Stationen im Unternehmen an unterschiedlichen Standorten.

Coaching durch Persoanlbetreuer, Mentoring durch Führungskräfte und das Patensystem unterstützen Sie auf dem Weg in Ihre berufliche Zukunft.

Wir bieten

• den Start für Ihre Karriere
• ein individuell ausgerichtetes Traineeprogramm
• selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten
• projektbezogene Aufgaben/operative Tätigkeiten
• Seminare zur Erweiterung Ihrer Fach- und Methodenkompetenz
• regelmäßige Traineetreffen zur Förderung von Networking sowie Informations-/Erfahrungsaustausch, Feedback und Reflexion.

Wir erwarten

• ein gut abgeschlossenes Studium (Hochschule oder Fachhochschule) in angemessener Studiendauer
• mindestens 2 Praktika oder ähnliche praktische Tätigkeiten
• Alter maximal 30 Jahre
• ausgeprägte Selbständigkeit und Bereitschaft zur Mobilität
• Teamfähigkeit
• Unternehmerisches Handeln
• Kommunikations- und Organisationsvermögen
• gute Englischkenntnisse.